按照全省检察机关基层院建设“三培育三引领”活动部署，绵阳市安州区检察院不断加强政治建设、业务建设、品牌建设和队伍建设，推动基层院建设取得新成效，被评为“全省检察机关基层院建设工作典型”。

　　加强思想建设，引领筑牢政治忠诚

　　该院党组坚持以上率下，带头做到“四个首先”，着力引领干警做到政治上忠诚、工作上担当、作风上清廉。持续巩固政法队伍教育整顿成果，开展“恪守检察初心、廉洁公正执法”专项行动，通过再查摆、再教育、再警醒，推进正风肃纪，做到警钟长鸣。创新开展“四学一争”活动，充分发挥工、青、妇组织广泛联系干警职工作用，不断激发队伍活力，被评为“市级最佳文明单位”，机关党委被区委评为“先进党组织”，机关工会被授予“模范职工之家”，团总支被评为“绵阳市五四红旗团支部”称号。

　　加强业务建设，全力服务中心大局

　　常态化开展扫黑除恶斗争，高质高效办理“6·19”套路贷涉黑专案，先后被省检察院、市委市政府、区委区政府评为“扫黑除恶专项斗争先进集体”，分管副检察长被评为“四川省扫黑除恶专项斗争先进个人”。探索构建“河长+生态检察官”机制，持续守护河湖生态，该做法被《中国水利报》采用，入选《绵阳市全面深化改革典型案例（2020－2021年）》。制定服务保障企业健康发展“十一条举措”，针对涉疫用品生产企业存在的不规范问题，提出检察建议，引导相关企业完善检测和备案程序，促进复工复产，做法被高检院《检察工作简报》转发。

　　加强品牌建设，积极融入基层治理

　　倾力打造“熊猫卫士·法之翼”未检品牌，创新“校内巡讲+在线宣传+知识竞赛”活动形式，实现法治进校园全覆盖，未检团队先后被区委区政府表彰为“青年文明号”“法治先锋号”，团队负责人被评为“绵阳市未成年人思想道德建设先进工作者”“绵阳市安州区法治先锋”。打造“亲清护企”民事检察品牌，以民事监督为抓手，落实公开听证制度，对破产程序、保全与执行进行有力监督，提请抗诉的某涉企案件经法院再审裁决，为企业减少债务1300余万元，促进企业破产重整，被区委区政府评为“优化营商环境先进集体”。

　　加强队伍建设，不断提升履职能力

　　积极与组织部门对接，有针对性地调整交流干部，持续优化队伍结构，推动队伍健康发展。加强年轻干部培养，推行青年干警列席检委会、控申轮值接访、定期述职评议等措施，建立全员信息调研员、全员法治宣讲员等制度，积极打造各类素能提升平台。6名年轻干警被纳入全区后备干部人才库，5人次被评为市级以上业务标兵能手，1名青年干警获评全国、全省检察机关公益诉讼勘验取证业务标兵。